La FFPABC : représentant des professionnels du bilan de compétences

La Fédération Française des Professionnels de l’Accompagnement et du Bilan de Compétences (FFPABC) réunit des professionnels et structures engagés dans l’accompagnement des parcours professionnels. Elle a pour mission de fédérer les acteurs du secteur afin de promouvoir, faire évoluer et garantir la qualité des prestations liées à la vie professionnelle, notamment le bilan de compétences, tel que défini par le Code du travail.

Dans cette perspective, la FFPABC développe un label qualité exigeant, garantissant des standards élevés pour les prestations proposées par ses membres. Elle agit également comme représentante des professionnels du bilan et de l'accompagnement des transitions professionnelles, en siégeant au sein des instances concernées et en portant la voix de ses adhérents.

La fédération propose à ses membres un accompagnement concret, via la mise à disposition d’informations pertinentes, des outils mutualisés et des actions de formation. En facilitant l’accès à des ressources partagées, elle soutient le développement et la pérennité des activités de ses adhérents, tout en contribuant à structurer et faire reconnaître la profession.

Outiller les professionnels de l’accompagnement et les centres de bilan de compétences

Grâce à ce partenariat, les structures adhérentes à la FFPABC auront accès à l’ensemble de nos ressources pédagogiques : plus de quarante modules tels que « Introduction aux compétences », « Analyser son expérience à l’aide de ses compétences », ou encore « Identifier une piste à partir de ses expériences ». Ces ateliers permettent aux professionnels d’expérimenter de nouvelles approches, de gagner en efficacité et de faire évoluer leurs pratiques.

L’ouverture de Diagoriente Plateforme et de son espace pro à tous les adhérents leur offrira des outils concrets pour valoriser les compétences de leurs publics. Ces outils numériques permettent l’identification des compétences, mobilisées ou acquises dans n’importe quelle expérience. Des sessions de formation viendront compléter ce déploiement pour accompagner la montée en compétence des professionnels et favoriser une prise en main fluide de nos outils.

Parmi les services proposés, la génération de CV compétences constitue un appui précieux : en reprenant les compétences identifiées lors de l’analyse de l’expérience, elle permet un accompagnement plus personnalisé, tout en optimisant le temps des professionnels. Diagoriente Plateforme avec son espace pro est un outil qui va faciliter l’émergence et la concrétisation réelle de la compétence auprès des publics en recherche d’emploi ou en reconversion.